Вместе на пути к успеху!

Изменился расчет среднего заработка для пособий по беременности и родам и отпуска до 1,5 лет

09.01.2013

Средний дневной заработок для исчисления пособия по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком определяется путем деления суммы начисленного заработка за период, на число календарных дней в этом периоде, за исключением календарных дней, приходящихся на следующие периоды:

1) периоды временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком;

2) дополнительные оплачиваемые выходные дни для ухода за ребенком-инвалидом;

3) период освобождения работника от работы с полным или частичным сохранением заработной платы в соответствии с законодательством Российской Федерации, если на сохраняемую заработную плату за этот период страховые взносы в Фонд социального страхования Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования" не начислялись";

 

С 2013 года буде два алгоритма расчета среднего заработка для пособий: один для пособий по  временной нетрудоспособности и второй для пособий отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком;

В 2013 году максимальное число дней в расчете среднего заработка составит 731, а максимальные суммы заработка, участвующие в расчете 512000+463000=975000.

 

Соответственно максимальный средний дневной заработок для расчета пособий отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет составит 1333,79 рублей.